近年來(lái)，市國資委以規范董事會(huì )建設為核心，著(zhù)力加強外部董事建設，為市屬企業(yè)科學(xué)決策、規范運營(yíng)以及高質(zhì)量發(fā)展提供有力支撐。目前，市屬企業(yè)資產(chǎn)規模1186.93億元，2023年1-9月?tīng)I業(yè)收入3.54億元，較上年同期增長(cháng)10.3%。

01? 強化制度建設

印發(fā)《六安市屬?lài)衅髽I(yè)外部董事管理暫行辦法》等文件，從隊伍建設、選聘任職、履職管理、考核評價(jià)、責任追究等予以明確，引導督促外部董事充分參與企業(yè)決策，維護出資人權益。

02? 拓寬來(lái)源渠道

建立市屬?lài)衅髽I(yè)外部董事人才庫并實(shí)施動(dòng)態(tài)管理，公開(kāi)遴選企業(yè)管理、資本運作、法律事務(wù)、財務(wù)審計等優(yōu)秀人才50余人，其中碩士以上15人，35歲以下人員占比超過(guò)50%。目前，已向9家企業(yè)派駐外部董事26人，全面實(shí)現外部董事占多數。

03? 注重履職實(shí)效

注重跟蹤培養，強化教育培訓，采用專(zhuān)題培訓、在線(xiàn)輔導等方式，提高外部董事履職能力水平。今年以來(lái)，外部董事審議表決董事會(huì )議題42項，提交履職和專(zhuān)題報告75份，提供國資監管等高質(zhì)量建議10余份。

04? 完善考核評價(jià)

完善考核評價(jià)。從外部董事履職盡責、勤勉程度、工作實(shí)績(jì)等方面開(kāi)展年度考核，每年兌現工作補貼近20萬(wàn)元；加強考評結果運用，2023年，根據履職情況考核及企業(yè)實(shí)際需要調整5名外部董事。